神奈川県の保育業界求人情報
| 横浜大口雲母保育園《株式会社モード・プランニング・ジャパン》 | |
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横浜大口雲母保育園は株式会社モード・プランニング・ジャパンが運営する認可保育園です。 笑顔がいっぱい溢れるもう一つのおうちのような保育園を目指しています！そして子どもたち一人ひとりの個性を大切にしてお... |
| 募集要項: |
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| 勤務地: | 神奈川県横浜市神奈川区 |
| 給与: | 「年収額」283万円 ～ 〇月給：（短大・専門）208,170円～、（4大）212,1700円～ ※皆勤手当が別途加算されます。 〇賞与：年3回 〇昇給：あり ※経験加算あり 通勤手当：全額支給、住宅手当：10,000円（規定あり）、残業手当：固定残業代以外に超過分は別途支給、資格手当：15,000円／月、その他手当：処遇改善手当：15,000円／月 |
| グローバルキッズ上大岡園《株式会社グローバルキッズ》 | |
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グローバルキッズ上大岡園は、株式会社グローバルキッズが運営する認可保育園です。 約70人の子どもたちと元気いっぱいに過ごしています♪ 職員ひとりひとりが長く勤められるように、その人の性格などにあった配... |
| 募集要項: |
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| 勤務地: | 神奈川県横浜市港南区 |
| 給与: | ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 |
| 太陽の子 鶴見市場保育園《HITOWAキッズライフ株式会社》 | |
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太陽の子 鶴見市場保育園はHITOWAキッズライフ株式会社が運営する認可保育園です。 働きやすさを重視しており、年間休日は120日以上と多め♪持ち帰り残業は発生しないように協力しあっています♪ 研修も... |
| 募集要項: |
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| 勤務地: | 神奈川県横浜市鶴見区 |
| 給与: | 《正社員》 「年収額」312万円 ～ 387万円 〇基本給：180,000円～230,000円 〇賞与：年2回（昨年度実績 3ヶ月／業績により変動有り） 〇昇給：年1回 通勤手当：上限月額40,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限216,000円）、住宅手当：7,000～13,000円、地域手当：東京23区内13,000円、23区外8,000円、神奈川5,000円、役職手当：2,000円（クラス担任）、資格手当：5,000円、その他手当：シフト手当：3,000円、行政手当：15,000円、処遇改善手当：5,000円 《パート》 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 〇昇給：年1回（4月） 〇早番・遅番時給：400円UP ※早番（7:00～8:30）、遅番（18:30～勤務終了時間まで） |
| わらべうた 中山保育園《HITOWAキッズライフ株式会社》 | |
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わらべうた 中山保育園はHITOWAキッズライフ株式会社が運営する認可保育園です。 働きやすさを重視しており、年間休日は120日以上と多め♪持ち帰り残業は発生しないように協力しあっています♪ 研修も充... |
| 募集要項: |
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| 勤務地: | 神奈川県横浜市緑区 |
| 給与: | 《正社員》 「年収額」312万円 ～ 387万円 〇基本給：180,000円～230,000円 〇賞与：年2回（昨年度実績 3ヶ月／業績により変動有り） 〇昇給：年1回 通勤手当：上限月額40,000円（6ヶ月定期支給の場合、上限216,000円）、住宅手当：7,000～13,000円、地域手当：東京23区内13,000円、23区外8,000円、神奈川5,000円、役職手当：2,000円（クラス担任）、資格手当：5,000円、その他手当：シフト手当：3,000円、行政手当：15,000円、処遇改善手当：5,000円 《パート》 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 〇昇給：年1回（4月） 〇早番・遅番時給：400円UP ※早番（7:00～8:30）、遅番（18:30～勤務終了時間まで） |
| グローバルキッズ子安駅前保育園《株式会社グローバルキッズ》 | |
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グローバルキッズ子安駅前保育園は、株式会社グローバルキッズが運営する認可保育園です。 約60人の子どもたちと元気いっぱいに過ごしています♪ 職員ひとりひとりが長く勤められるように、その人の性格などにあ... |
| 募集要項: |
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| 勤務地: | 神奈川県横浜市神奈川区 |
| 給与: | 《正社員》 「年収額」261万円 ～ 〇賞与：年2回（昨年度実績 平均2ヶ月／業績により変動有り） 〇昇給：年1回（当社賃金規定による） ※経験・能力により加算あり 通勤手当：上限なし（6ヶ月毎にの定期代を実費支給）、住宅手当：5,000円（一律）、その他手当：研修手当：5,000円 ※入職6ヶ月後から支給 、借上げ寮について：自治体の住宅補助制度利用可能（上限8万2千円 ※自治体毎に規定あり） 《パート》 ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定 通勤手当：上限なし（6ヶ月毎にの定期代を実費支給） |
